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黑龙江省克山县政府办选调6名工作人员

2018-1-9 10:22| 发布者: cblyadmin| 查看: 177| 评论: 0

摘要: 为解决县政府办公室工作人员不足问题,按照省委、省政府办公厅《关于进一步规范机关事业单位选人进人工作的通知》(黑办发【2017】14号)要求,县政府办公室决定面向事业单位公开选调工作人员。现将有关事项公告如下 ...

为解决县政府办公室工作人员不足问题,按照省委、省政府办公厅《关于进一步规范机关事业单位选人进人工作的通知》(黑办发【2017】14号)要求,县政府办公室决定面向事业单位公开选调工作人员。现将有关事项公告如下:
  一、选调计划
  政府办公室拟选调一类事业单位工作人员6名。
  二、选调范围及对象
  县内财政全额供养一类事业单位、在编在岗、副科级以下干部。
  三、报名条件
  1、拥护中国共产党的领导,热爱办公室工作,富有吃苦耐劳、甘于奉献的良好品格,具备与选调岗位相适应的素质和能力。
  2、遵纪守法,无违法违纪记录,身体健康,五官端正、口齿清晰,男性身高165cm以上,女性身高160cm以上。
  3、年龄在35周岁以下(1983年1月1日及以后出生),法律专业或计算机专业的年龄可放宽到40周岁(1978年1月1日及以后出生)。
  4、本科以上学历。
  下列人员不得报考:
  1、近三年受党纪政纪处分人员,在事业单位年度考核中列为不合格人员。
  2、正在接受组织调查或立案中未明确处分决定人员。
  3、患有严重传染性疾病或有精神病史人员。
  4、其他不符合选调岗位条件具体要求人员。
  四、报名方式
  报名采取现场报名的方式进行,当场确认考试资格。考生报考时要信守承诺,如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的一经查实,取消选调资格。
  1、报名时间:2018年1月12日--1月13日。
  2、报名地点:克山县人力资源和社会保障局(政府二号院七号楼四楼考奖股);联系电话:15904629190、 15326665757
  3、报名需携带的材料:
  (1)报名表一份,从www.keshan.gov.cn《通告公告栏》自行下载填写。
  (2)身份证原件及复印件一份。
  (3)毕业证书原件,有学位的要提供学位证书原件。
  (4)近期1寸免冠同版照片2张。
  五、选调办法
  选调人员坚持公开、公平竞争、择优的原则,考试采取笔试与面试相结合的方式进行,笔试、面试均实行100分制,笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占总成绩的40%,从高分到低分依次录取,总成绩若出现并列时以笔试成绩为主。笔试考试内容为公共基础知识,面试采取结构化面谈方式进行,面试成绩低于60分者不予录用。岗位选调计划与报考人数之比应不低于1:3,达不到报考比例的,将缩减选调人数或取消选调岗位。考试时间及地点另行通知。
  六、考核和体检
  由政府办公室及人力资源和社会保障局对拟选调人员的德、能、勤、绩、廉等情况进行考核,并对其应聘资格条件进行复查。合格后统一进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准》相关规定执行。选调人员经考核或体检不合格的,取消选调资格,空出的岗位按考试成绩从高到低依次递补。
  七、选调上岗
  被选调人员上岗后,试用期为三个月,试用期满经考核符合岗位要求的人员办理调转手续,不能胜任本岗位工作的取消选调资格,并报人力资源和社会保障局备案。
  附件:政府办选调工作人员报名表 请下载浏览


      克山县人力资源和社会保障局
2018年1月9日


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